行政書士法人第一綜合事務所

Văn phòng hành chính giải thích 19 loại Visa lao động

Tại bài viết này, chúng tôi sẽ giới thiệu ngắn gọn về 19 loại visa lao động.

Lời mở đầu

Hiện tại, các loại visa lao động tại Nhật Bản được phân loại thành 19 loại. Tuy nhiên, không có nhiều bài viết giới thiệu các visa lao động này.

Do đó, tại bài viết này, chúng tôi sẽ giải thích 19 loại visa lao động bằng cách tập trung vào cách các loại visa được thành lập và nghề nghiệp tương ứng với từng loại visa.

Vì chúng tôi ưu tiên việc mô tả ngắn gọn cho từng loại visa nên bạn vui lòng nhấn vào đường liên kết để tìm hiểu chi tiết về từng loại visa.

2.Các loại visa lao động của Nhật Bản

Nghề nghiệp nào phù hợp với từng loại visa lao động và thời gian lưu trú cũng sẽ được đề cập đến.

(1)Visa Ngoại giao

Visa ngoại giao là visa được thiết lập để duy trì và phát triển quan hệ ngoại giao giữa Nhật Bản và các quốc gia khác.

Nói chung, bạn có thể cảm thấy visa này không quen thuộc, nhưng các Đại sứ, Bộ trưởng, Lãnh sự, thành viên phái đoàn, vv của chính phủ nước ngoài và gia đình của họ sẽ được áp dụng.

Visa ngoại giao không giống như visa lao động, visa ngoại giao không có thời gian lưu trú cụ thể như một hoặc ba năm, và đặc trưng của visa này chính là thời gian lưu trú được công nhận theo thời gian ở lại Nhật Bản trong thời gian hoạt động ngoại giao.

(2)Visa Chính thức

Visa chính thức là một loại visa được thiết kế để duy trì và phát triển mối quan hệ thân thiện giữa Nhật Bản và các quốc gia khác. Giống như visa ngoại giao được mô tả trong (1), loại visa này cũng không quen thuộc lắm, và nó được áp dụng cho nhân viên của các đại sứ quán và lãnh sự quán nước ngoài, những người được phái đi phục vụ công chúng từ các tổ chức quốc tế và gia đình của họ.

Thời gian lưu trú được định thành 5 năm, 3 năm, 1 năm, 3 tháng, 30 ngày hoặc 15 ngày.

(3)Visa Giáo sư

Visa giáo sư là một visa được thành lập để chấp nhận các giáo sư đại học từ nước ngoài cho mục đích cải thiện và phát triển nghiên cứu học thuật. Đây là một visa lao động dành cho giảng viên đại học, và nó áp dụng cho các giáo sư đại học, phó giáo sư, giảng viên và trợ lý.

Tuy nhiên, vì visa giáo sư được coi là một loại visa lao động, ngay cả khi bạn là giáo sư, nếu bạn làm nghiên cứu và hoạt động giáo dục tại một trường đại học mà không có thu nhập thì visa giáo sư không được áp dụng cho bạn. Trong trường hợp này, bạn phù hợp với visa hoạt động văn hóa, vì vậy bạn hãy lưu ý đừng nhầm lẫn với các visa khác.

Thời gian lưu trú được định thành 5 năm, 3 năm, 1 năm và 3 tháng.

(4)Visa Nghệ thuật

Visa nghệ thuật là thị thực được thành lập cho mục đích trao đổi quốc tế thông qua lĩnh vực nghệ thuật. Như tên của nó, nó là một visa lao động cho các nghệ sĩ, và bao gồm các nhà soạn nhạc, nhà viết nhạc, họa sĩ, nhà điêu khắc, thợ thủ công và nhiếp ảnh gia.

Visa nghệ thuật là một loại visa lao động, vì vậy nếu bạn thực hiện một hoạt động nghệ thuật mà không có thu nhập, bạn sẽ được áp dụng visa hoạt động văn hóa.

Thời gian lưu trú được định thành 5 năm, 3 năm, 1 năm hoặc 3 tháng.

(5)Visa Tôn giáo

Visa tôn giáo là visa được thiết lập để chấp nhận các tôn giáo được gửi bởi các nhóm tôn giáo nước ngoài. Visa này được áp dụng cho những người thuộc tôn giáo như tu sĩ, giám mục và nhà truyền giáo.

Thời gian lưu trú được định thành 5 năm, 3 năm, 1 năm hoặc 3 tháng.

(6)Visa Báo chí

Visa báo chí là một visa được thành lập để chấp nhận các phóng viên được gửi từ các cơ quan truyền thông nước ngoài. Visa này áp dụng cho các phóng viên báo chí, phóng viên tạp chí, biên tập viên, nhiếp ảnh gia tin tức, nhà thông báo, vv.

Nếu bạn tham gia vào các hoạt động tin tức dựa trên hợp đồng với một hãng tin Nhật Bản, bạn sẽ không phải là đối tượng cho visa báo chí, mà khi đó visa của bạn sẽ là visa Kỹ sư / Tri thức nhân văn / Nghiệp vụ quốc tế hoặc visa chuyển công tác nội bộ doanh nghiệp được liệt kê dưới đây.

Thời gian lưu trú được định thành 5 năm, 3 năm, 1 năm hoặc 3 tháng.

(7)Visa Nhân Lực chất lượng cao Nhật Bản

Visa Nhân Lực chất lượng cao là một visa được thành lập để cung cấp ưu đãi trong việc kiểm soát nhập cảnh bằng cách sử dụng một hệ thống tính điểm cho nhân viên nước ngoài có tay nghề cao để thúc đẩy sự tiếp nhận nhân viên nước ngoài có tay nghề cao. Visa này được chia thành 3 loại là “Hoạt động nghiên cứu học thuật nâng cao”, “hoạt động chuyên môn / kỹ thuật nâng cao”, “hoạt động kinh doanh / quản lý nâng cao” và các mục như “nền tảng giáo dục”, “lịch sử công việc” và “thu nhập hàng năm” tương ứng theo đặc điểm của từng loại. Có một lợi thế là bạn có thể nhận được ưu đãi trong việc kiểm soát nhập cảnh nếu bạn đạt điểm cho từng mục và đạt tổng số điểm đạt đến một số nhất định trở lên.

Đây là một biện pháp ưu đãi cụ thể, nếu bạn đạt số điểm là 70 trở lên, bạn được visa nhân lực chất lượng cao số 1, ① Được phép hoạt động trong nhiều lĩnh vực, ② Thời hạn lưu trú 5 năm, ③ Các yêu cầu cho việc cấp phép cho visa vĩnh trú được nới lỏng ④ Vợ/chồng cũng có thể xin được visa lao động, ⑤ Có thể bảo lãnh cha mẹ dựa trên một số điều kiện nhất định, ⑥ Có thể bảo lãnh giúp việc dựa trên một số điều kiện nhất định , ⑦ Được ưu tiên xử lý hồ sơ, thủ tục tại Cục xuất nhập cảnh.

Ngoài ra, nếu bạn có visa nhân lực chất lượng cao số 1 và sinh sống tại Nhật Bản trên 3 năm, đáp ứng các yêu cầu như hạnh kiểm tốt và phù hợp với lợi ích của Nhật Bản, thì bạn sẽ có thể chuyển sang visa nhân lực chất lượng cao số 2.

Nếu bạn có visa nhân lực chất lượng cao số 2 , bạn sẽ có thể ① bên cạnh các hoạt động của visa nhân lực chất lượng cao số 1, visa nhân lực chất lượng cao số 2 cho phép bạn thực hiện các hoạt động cho hầu hết tất cả các tư cách lao động, ② Thời gian lưu trú sẽ không giới hạn và bạn có thể nhận được ưu đãi từ ③ đến ⑥ như đã đề cập ở trên.

Thời gian lưu trú cho visa nhân lực chất lượng cao số 1 là 5 năm, và thời gian lưu trú đối với visa nhân lực chất lượng cao số 2 là không giới hạn.

(8)Visa Kinh doanh / Quản lý

Visa Kinh doanh / Quản lý là visa được thiết lập để chấp nhận chủ doanh nghiệp, người quản lý và doanh nhân nước ngoài. Áp dụng cho các nhà kinh doanh và quản lý công ty.

Tuy nhiên, đây không phải visa mà bạn chỉ cần thành lập công ty và trở thành người kinh doanh của công ty là có thể có được, mà bạn phải làm rõ được các yêu cầu cơ bản khác nhau như chứng minh rằng doanh nghiệp của bạn có hoạt động kinh doanh ổn định và liên tục. Do đó, đây là visa được xem xét là khó so với các loại visa lao động khác, và có thể nói rằng văn phòng hành chính nhận được khá nhiều sự ủy thác cho loại visa này.

Thời gian lưu trú là 5 năm, 3 năm, 1 năm, 4 tháng hoặc 3 tháng.

(9)Visa Pháp luật / Nghiệp vụ kế toán

Visa Pháp luật / Nghiệp vụ kế toán là visa được cung cấp để thực hiện các dịch vụ pháp lý hoặc kế toán được yêu cầu bởi những người đủ điều kiện pháp lý.

Công việc được thực hiện bởi một người có trình độ pháp lý có nghĩa là một công việc yêu cầu một tư cách nhất định để thực hiện công việc đó. Các tư cách như luật sư, luật sư tư pháp, kế toán viên công chứng, kế toán thuế và tư vấn lao động bảo hiểm xã hội được áp dụng.

Thời gian lưu trú là 5 năm, 3 năm, 1 năm hoặc 3 tháng.

(10)Visa Y tế

Visa Y tế là một visa được thành lập để chấp nhận các chuyên gia tham gia vào công việc y tế từ nước ngoài.

Như bạn có thể thấy từ cụm từ ” các chuyên gia tham gia vào các công việc liên quan đến y tế”, đây là visa làm việc cho người nước ngoài có trình độ chuyên môn y tế và được yêu cầu về mặt pháp lý.

Visa y tế áp dụng cho Bác sĩ, nha sĩ, dược sĩ, y tá, y tá liên kết, y tá y tế công cộng, nữ hộ sinh, bác sĩ răng hàm mặt, kỹ thuật viên X quang, bác sĩ vật lý trị liệu, chuyên gia công tác trị liệu, bác sĩ chỉnh hình, bác sĩ lâm sàng, chuyên gia chỉnh hình.

Thời gian lưu trú là 5 năm, 3 năm, 1 năm hoặc 3 tháng.

(11)Visa Nghiên cứu

Visa nghiên cứu là visa được thiết kế để chấp nhận các nhà nghiên cứu từ nước ngoài. Visa này áp dụng cho những người thực hiện công việc nghiên cứu tại các tổ chức hoặc công ty chính phủ.

Khi so sánh với visa nghiên cứu, điều quan trọng cần lưu ý là các hoạt động nghiên cứu không có thu nhập là visa hoạt động văn hóa và hoạt động nghiên cứu tại các trường đại học là visa giáo sư.

Thời gian lưu trú là 5 năm, 3 năm, 1 năm hoặc 3 tháng.

(12)Visa Giáo dục

Visa giáo dục được cung cấp cho các giáo viên của các tổ chức giáo dục ngôn ngữ và giáo dục cho các trường tiểu học, trung học cơ sở, trường giáo dục đặc biệt, trường đào tạo đặc biệt hoặc các trường khác nhau hoặc các tổ chức giáo dục khác để đáp ứng quá trình quốc tế hóa trong lĩnh vực giáo dục.

Visa này áp dụng cho giáo viên ngôn ngữ tại các trường tiểu học, trung học cơ sở, trung học phổ thông, v.v. Khi tiến hành các hoạt động giáo dục tại một trường đại học, hoặc một trường cao đẳng chuyên môn, hãy lưu ý rằng bạn sẽ nhận được visa giáo sư thay vì visa giáo dục.

Thời gian lưu trú là 5 năm, 3 năm, 1 năm hoặc 3 tháng.

(13)Visa Kỹ sư / Tri thức nhân văn / Nghiệp vụ quốc tế

Visa Kỹ sư / Tri thức nhân văn / Nghiệp vụ quốc tế là visa được thành lập để chấp nhận các chuyên gia trong lĩnh vực khoa học tự nhiên, lĩnh vực nhân văn và những người tham gia vào nghiệp vụ quốc tế bằng cách tận dụng suy nghĩ và sự nhạy cảm của người nước ngoài.

Theo dữ liệu do Bộ Nội vụ và Truyền thông công bố vào cuối tháng 6 năm 2018, số lượng người có visa Kỹ sư / Tri thức nhân văn / Nghiệp vụ quốc tế chiếm nhiều thứ hai sau visa thực tập sinh kỹ năng là 212,403 người. Trên thực tế, khoảng 8% người nước ngoài ở Nhật Bản có Visa Kỹ sư / Tri thức nhân văn / Nghiệp vụ quốc tế.

Visa này áp dụng cho các kỹ sư như kỹ sư cơ khí, nhà thiết kế, kế hoạch, tài chính, tiếp thị, bán hàng, phiên dịch / dịch thuật, giảng viên trường ngôn ngữ, giao dịch với nước ngoài, nhà thiết kế quần áo, v.v.

Thời gian lưu trú là 5 năm, 3 năm, 1 năm hoặc 3 tháng.

(14)Visa chuyển công tác nội bộ doanh nghiệp

Visa chuyển công tác nội bộ doanh nghiệp được cung cấp để chấp nhận người được chuyển từ một công ty mẹ nước ngoài, công ty con, hoặc công ty liên kết trong một thời gian cố định.

Đây là visa mà các yêu cầu tư vấn đang tăng lên do sự tăng tốc trong việc quốc tế hóa của các hoạt động công ty trong những năm gần đây.

Thời gian lưu trú là 5 năm, 3 năm, 1 năm hoặc 3 tháng.

(15)Visa Điều dưỡng

Visa điều dưỡng là một loại visa tương đối mới, được thông qua tại phiên họp thượng nghị viện vào ngày 18/11/ 2016.

Có 3 lộ trình để có thể lấy được chứng chỉ điều dưỡng quốc gia đó là thông qua “ lộ trình kinh nghiệm thực tế” , “ lộ trình trường trung học phúc lợi” và “lộ trình tại cơ sở đào tạo( trường chuyên môn)”. Trước đây, để lấy được visa điều dưỡng thì việc lấy chứng chỉ quốc gia phải thông qua lộ trình tại cơ sở đào tạo( trường chuyên môn), do đó, kể cả bạn lấy được chứng chỉ quốc gia thông qua các lộ trình khác đi nữa thì cũng không được cấp visa điều dưỡng.

Tuy nhiên, từ ngày 1/4/2020, Sắc lệnh tiêu chuẩn của visa điều dưỡng đã được sửa đổi, do đó, tư cách lưu trú “điều dưỡng” được công nhận không chỉ khi bạn lấy được chứng chỉ quốc gia thông qua lộ trình tại trường cơ sở đào tạo(trường chuyên môn) mà kể cả trường hợp bạn lấy được chứng chỉ quốc gia thông qua kinh nghiệm thực tế và lộ trình trường trung học phúc lợi cũng được chấp nhận.

Thời gian lưu trú là 5 năm, 3 năm, 1 năm hoặc 3 tháng.

(16)Visa Giải trí

Visa giải trí là một visa được cung cấp để chấp nhận những người hoạt động trong lĩnh vực nghệ thuật và vận động viên chuyên nghiệp.

Visa này được áp dụng cho các ca sĩ, vũ công, diễn viên, người mẫu thời trang, vận động viên chuyên nghiệp, thú xiếc, huấn luyện viên, biên đạo múa, và đạo diễn.

Không giống như nhiều visa lao động, thời gian lưu trú là 3 năm, 1 năm, 6 tháng, 3 tháng hoặc 15 ngày.

(17)Visa Kỹ năng

Visa kỹ năng là visa được thiết lập để chấp nhận người lao động lành nghề từ nước ngoài.

Visa này được áp dụng cho đầu bếp nước ngoài, thợ thủ công kim loại quý, phi công, kiến trúc sư / kỹ sư dân dụng nước ngoài, kỹ thuật viên sửa chữa sản phẩm xuất xứ nước ngoài, huấn luyện viên động vật, huấn luyện viên thể thao, và những người có các kỹ năng khác thuộc các lĩnh vực công nghiệp đặc biệt.

Thời gian lưu trú là 5 năm, 3 năm, 1 năm hoặc 3 tháng.

(18)Visa Kỹ năng đặc định

Visa Kỹ năng đặc định đã được bắt đầu vào tháng 4 năm 2019 để đối phó với tình trạng thiếu hụt lao động nghiêm trọng của Nhật Bản.

Do gặp nhiều khó khăn trong việc cung cấp đủ số lượng lao động tại Nhật Bản, nên khi bạn đáp ứng đủ các điều kiện nhất định cho 14 lĩnh vực sau thì bạn có thể có được visa lao động (visa kỹ năng đặc định số 1). 14 lĩnh vực của visa này là: chăm sóc điều dưỡng, vệ sinh tòa nhà, công nghiệp chế biến vật liệu, công nghiệp chế tạo máy công nghiệp, công nghiệp thông tin điện / điện tử, xây dựng, đóng tàu / công nghiệp hàng hải, bảo dưỡng ô tô, hàng không, nhà ở, nông nghiệp, công nghiệp sản xuất thủy sản, thực phẩm và đồ uống, và ngành công nghiệp nhà hàng.

Visa kỹ năng đặc định số 2 sẽ được phê duyệt cho những lao động có kỹ năng lành nghề trong các lĩnh vực xây dựng, đóng tàu và công nghiệp hàng hải, nhưng hoạt động của hệ thống chưa được bắt đầu cho kỹ năng đặc định số 2. Dự kiến sẽ mất khoảng 1 đến 2 năm sau khi luật có hiệu lực từ khi sự tiếp nhận (thực tế) bắt đầu.

Thời gian lưu trú cho visa kỹ năng đặc định số 1 là 1 năm, 6 tháng và 4 tháng, với tổng số năm tối đa là 5 năm. Về visa kỹ năng đặc định số 2, thời gian lưu trú là 3 năm, 1 năm và 6 tháng, và không có giới hạn về tổng số năm.

(19)Visa Thực tập sinh kỹ năng

Visa Thực tập sinh kỹ năng được thiết lập nhằm mục đích chuyển giao kỹ năng, công nghệ hoặc kiến thức cho các nước đang phát triển, hướng đến sự phát triển hài hòa trong cộng đồng quốc tế, đồng thời hoàn thành vai trò của các nước phát triển và thúc đẩy phát triển kinh tế của các nước đang phát triển.
Từ mục đích của visa này, có một số nghi ngờ về việc liệu nó có thể được gọi là visa lao động hay không, nhưng vì đây là visa mà người lao động làm việc dựa trên hợp đồng lao động, nên nó được liệt kê là một trong những visa lao động lần này.

Theo dữ liệu do Văn phòng Tổng cục công bố vào cuối tháng 6 năm 2018, số lượng thực tập viên kỹ thuật lưu trú tại Nhật Bản là 285.776, đây là con số cao nhất trong số các visa lao động, chiếm 11% cư dân nước ngoài sinh sống tại Nhật Bản.

Visa Thực tập sinh kỹ năng được chia thành năm đầu tiên nhập quốc (thực tập kỹ năng số 1), năm thứ 2 và năm thứ 3 (thực tập kỹ năng số 2), năm thứ 4 và năm thứ 5 (thực tập kỹ năng số 3) và cần phải vượt qua bài kiểm tra đánh giá kỹ năng được chỉ định để chuyển từ visa thực tập kỹ năng số 1 sang visa thực tập kỹ năng số 2, từ visa thực tập kỹ năng số 2 sang visa thực tập kỹ năng số 3.

Đối với thời gian lưu trú, Visa thực tập kỹ năng số 1 là khoảng thời gian được Bộ trưởng Bộ Tư pháp chỉ định (không vượt quá phạm vi một năm), và visa thực tập kỹ năng số 2 và thực tập kỹ năng số 3 là thời gian được Bộ trưởng Bộ Tư pháp chỉ định (không vượt quá phạm vi hai năm).

3.Tổng hợp

Bạn đã xem được 19 loại visa lao động được đề cập tại bài viết này.

Chúng tôi nghĩ rằng bạn có thể cảm thấy rằng nguồn nhân lực nước ngoài có thể đóng vai trò tích cực trong nhiều tình huống hơn dự kiến.

Cùng với việc thành lập visa kỹ năng đặc định, dự kiến rằng số lượng lao động nước ngoài làm việc tại Nhật Bản sẽ tiếp tục gia tăng.

Chúng tôi sẽ liên tục cập nhật thông tin mới cùng với những sửa đổi trên trang web và Facebook của chúng tôi sớm nhất có thể. Vì vậy, bạn hoàn toàn có thể cập nhật thông tin tại hai cổng thông tin này.

ご相談は無料です。
お気軽にご相談ください。